- Stahuj zápisky z přednášek a ostatní studijní materiály
- Zapisuj si jen kvalitní vyučující (obsáhlá databáze referencí)
- Nastav si své předměty a buď stále v obraze
- Zapoj se svojí aktivitou do soutěže o ceny
- Založ si svůj profil, aby tě tví spolužáci mohli najít
- Najdi své přátele podle místa kde bydlíš nebo školy kterou studuješ
- Diskutuj ve skupinách o tématech, které tě zajímají
Studijní materiály
Hromadně přidat materiály
Poznámky - sponzoring, řízení lidských zdrojů
23 - Základy a aplikovaný management
Hodnocení materiálu:
Vyučující: Jarmila Ircingová
Zjednodušená ukázka:
Stáhnout celý tento materiálkupiny: na původ, zaměření, výkon6) pracovní vzorky7) simulace 8) assessment centra – setkání uchazečů, nejspolehlivější metoda, podstata – pozorování účastníků při různých situací
Rozpočet
= finanční výkaz, který ukazuje očekávaný výkon společnosti vzhledem ke krátkodobým finančním cílům (1 rok)
= akční plán pro bezprostřední budoucnost, který ukončuje řetěz plánování, který začal na úrovni vedení podniku
Kroky ke stanovení rozpočtového systému:
analýza a předpovídání trendů (celého podniku)
plán tržeb (z minulého období + předpověď)
výrobní rozpočet (vychází z plánu tržeb)
investiční rozpočet (na pokrytí plánovaných nákupů investic)
plán toku hotovosti (CF – pro zajištění likvidity)
rozpočty divizí/závodů/oddělení (vycházejí z výrobního rozpočtu)
hlavní rozpočet (podniku na následující období – spojené všechny finanční plány, rozpočty)
rozpočtové výkazy za jednotlivé periody (měsíce – okamžitá kontrola a identifikace případných odchylek)
akce vedení podniku (pokud je potřebná)
praktické rady pro zavedení systému:
detailnost rozpočtu do té míry, aby stanovovaly jasné cíle pro manažery, kteří jsou za ně zodpovědní X ne příliš rozsáhlý (kontrola)
flexibilita: rozpočet = prostředek na uskutečnění jiného cíle
jednoznačná odpovědnost za vypracování a dodržování rozpočtu
zobrazení rozdílů mezi aktuálním a plánovaným stavem
manažeři se zodpovědností za rozpočet by se měli podílet na jeho stanovování!!!
Sponzoring
= významný specifický prostředek k zabezpečení dodatečných finančních zdrojů, které slouží k realizaci především kulturních, vědeckých, charitativních a dalších aktivit v různých sférách života společnosti
Smysl sponzorování tělovýchovy a sportu a pozice jeho participantů
význam sponzoringu v tělovýchově a sportu stále roste – často největší zdroj příjmů ( tři eventuality pro organizace z hlediska hospodaření a finančních zdrojů:
zúžení činnosti – připravit se o další možnosti podstatné pro vývoj příslušných subjektů tělesné výchovy a sportu
fungování v neměnném rozsahu – může to ohrozit později existenci spolku a jeho aktivit
využití sponzorování jako možnosti dodatečných finančních zdrojů a zabezpečit tak rozvoj činnosti
na rozdíl od darů představuje sponzoring ve světě sportu komunikační a marketingový nástroj, který spočívá v jasném vymezení a kompenzaci výkonů sponzora a protivýkonu sponzorovaného
s finančními prostředky je spojen určitý záměr sponzora – propagační a ekonomický
sportovní manažer musí brát v úvahu 2 aspekty:
hledisko sponzora – za jakého důvodu podporují naše aktivity?
hledisko sponzorovaného – co dává podnět organizaci hledat sponzory a co má za to poskytnout?
klíčová otázka: sortiment a kvalita nabídky uchazeče o sponzorování reprezentovaného manažerem, u něhož se předpokládá dokonalý přehled o této problematice (výkon sportovců)
Stručná charakteristika forem sponzorování
sponzorování jednotlivých sportovců – nejvíce rozšířena ve vrcholovém sportu
osobnosti sportovců jsou gestory kvality a úspěchů aktuálních výrobků či služeb sponzora
sponzorská smlouva – uvedení sportovce na výrobních + doplňující akce na podporu prodeje (autogramiády, hry o zisk, předvádění výrobků atd.)
sportov
Vloženo: 8.10.2010
Velikost: 53,50 kB
Komentáře
Tento materiál neobsahuje žádné komentáře.
Mohlo by tě zajímat:
Skupina předmětu 23 - Základy a aplikovaný management
Reference vyučujících předmětu 23 - Základy a aplikovaný management
Reference vyučujícího Jarmila Ircingová
Podobné materiály
- 01 - Pedagogika TV a sportu - Poznámky - Pedagogika TV a sportu
- 06 - Právo ve sportu - Právo - poznámky
- 09 - První pomoc - Poznámky-první pomoc
- 09 - První pomoc - Poznámky II. - první pomoc
- 08 - Regenerace, prevence a doping - Poznámky
- 10 - Teorie pohybových aktivit - Poznámky
- 11 - Základy somatologie - Základy somatologie - poznámky
- 10 - Teorie pohybových aktivit - Poznámky
- 11 - Diagnostika zdatnosti a funkčního vyšetření - Poznámky
- 12 - Fitness a manažerská relaxace - Poznámky
- 14 - Hygiena ve sportu - Poznámky
- 14 - Hygiena ve sportu - Poznámky
- 14 - Hygiena ve sportu - Poznámky
- 14 - Hygiena ve sportu - Poznámky
- 14 - Hygiena ve sportu - Poznámky
- 14 - Hygiena ve sportu - Poznámky
- 15 - Interpersonální a meziskupinové jevy - Poznámky
- 16 - Komunikace - Poznámky
- 17 - Marketing a management CR - Poznámky
- 04 - NEJ - Poznámky
- 01 - Pedagogika TV a sportu - Poznámky
- 18 - Public relations - Poznámky
- 08 - Regenerace, prevence a doping - Poznámky
- 19 - Seminář k ABS práci - Poznámky
- 19 - Seminář k ABS práci - Poznámky
- 20 - Sociologie sportu - Poznámky
- 21 - Sport zdravotně postižených a jiných minorit - Poznámky
- 22 - Základy a aplikovaná psychologie - Poznámky
- 23 - Základy a aplikovaný management - Poznámky
- 23 - Základy a aplikovaný management - Poznámky
- 23 - Základy a aplikovaný management - Poznámky
- 24 - Základy CR - Poznámky
- 25 - Základy kartografie a orientace v terénu - Poznámky
- 26 - Základy kineziologie - Poznámky
- 26 - Základy kineziologie - Poznámky
- 26 - Základy kineziologie - Poznámky
- 26 - Základy kineziologie - Poznámky
- 26 - Základy kineziologie - Poznámky
- 26 - Základy kineziologie - Poznámky
- 26 - Základy kineziologie - Poznámky
- 26 - Základy kineziologie - Poznámky
- 26 - Základy kineziologie - Poznámky
- 26 - Základy kineziologie - Poznámky
- 26 - Základy kineziologie - Poznámky
- 26 - Základy kineziologie - Poznámky
- 26 - Základy kineziologie - Poznámky
- 26 - Základy kineziologie - Poznámky
- 26 - Základy kineziologie - Poznámky
- 26 - Základy kineziologie - Poznámky
- 26 - Základy kineziologie - Poznámky
- 26 - Základy kineziologie - Poznámky
- 26 - Základy kineziologie - Poznámky
- 26 - Základy kineziologie - Poznámky
- 12 - Fitness a manažerská relaxace - Poznámky
- 15 - Interpersonální a meziskupinové jevy - Poznámky
- 24 - Základy CR - Poznámky
- 23 - Základy a aplikovaný management - Poznámky
- E - Ekonomie - EKO - Management, poznámky
- E - Ekonomie - Poznámky - rozpočty V a N
- CJ - Český jazyk - Charakteristika (poznámky)
- Z - Zeměpis - poznamky japonsko
- Z - Zeměpis - poznamky japonsko
- 08 - Regenerace, prevence a doping - Regenerační zařízení v Plzeňském kraji
- 23 - Základy a aplikovaný management - Seminární práce - Významná osobnost managementu a její vliv na současné řízení - Henri Fayol
- IVT - Informatika a výpočetní technika - Dalsi_pripojitelne_zarizeni
- IVT - Informatika a výpočetní technika - Externí zařízení počítače
- UCE - Účetnictví - Účtování o pořízení zásob a jejich oceňování
- UCE - Účetnictví - ÚČTOVÁNÍ POŘÍZENÍ A EVIDENCE PRODEJE CENYCH PAPIRU
- BI - Biologie - Látkové řízení organizmů.doc
- D - Dějepis - Počátky otrokářského zřízení
- D - Dějepis - Rozpad rodového zřízení a počátky feudalismu
- E - Ekonomie - Finanční řízení podniku
- E - Ekonomie - Management veřejného sektoru, specifika managementu veřejného sektoru, řízení veřejného sektoru a manažerské metody.
- E - Ekonomie - Personální řízení podniku
- E - Ekonomie - Pořízení, odepisování, evidence a inventarizace dlouhodobého majetku
- PRA - Právo - 19MO občanské soudní řízení
- PSY - Psychologie - Psychologické problémy výchovy dítěte v rodině a ústavním zařízení
- UCE - Účetnictví - DM - pořízení
- UCE - Účetnictví - Pořízení DLM
- UCE - Účetnictví - Pořízení dlouhodobého majetku 1
- UCE - Účetnictví - Pořízení dlouhodobého majetku
- UCE - Účetnictví - Základy řízení aktiv a pasiv
- MKT - Marketing - Marketingový systém řízení
- PSY - Psychologie - Teorie řízení
- UCE - Účetnictví - Dlouhodoby majetek - charakteristika, trideni, ocenovani, porizeni, zalohy, dotace
- PRA - Právo - Trestní řízení
- E - Ekonomie - Finanční řízení podniku 2
- E - Ekonomie - Finanční řízení podniku
- E - Ekonomie - Management (základní činnosti řízení)
- E - Ekonomie - Marketing a jeho význam pro řízení podniku
- E - Ekonomie - Marketingová koncepce řízení podniku
- E - Ekonomie - Personální řízení podniku
- UCE - Účetnictví - Řízení a organizace učetnictví
- E - Ekonomie - Finanční řízení podniku
- UCE - Účetnictví - Pořízení a evidence dlouhodobého majetku
- IVT - Informatika a výpočetní technika - Dalsi_pripojitelne_zarizeni
- IVT - Informatika a výpočetní technika - Externí zařízení počítače
- BI - Biologie - Nervové řízení u člověka CNS
- BI - Biologie - Nervové řízení u člověka ONS
- BI - Biologie - Mikrobiologická kontrola výrobních zařízení
- BI - Biologie - Dýchání, mechanika a řízení dýchání
- BI - Biologie - Endokrinní systém, účinek a řízení činnosti hormonů
- E - Ekonomie - Finanční řízení
- E - Ekonomie - Financování podniku 1 - finanční řízení, náklady, výnosy
- E - Ekonomie - Finanční řízení podniku
- E - Ekonomie - Management - organizace řízení podniku
- MNG - Management - Faktor času při finančním rozhodování a řízení
- MNG - Management - FINANČNÍ ŘÍZENÍ PODNIKU, STRUKTURA A ORGANIZACE
- MNG - Management - ÚLOHA A VÝZNAM ŘÍZENÍ V MANAGEMENTU
- UCE - Účetnictví - Evidence DM (odepisování, vyřazení, pořízení...)
- UCE - Účetnictví - Pořízení a vyřazení DM
- BI - Biologie - Křížení
- PRA - Právo - Správní řízení
- PRA - Právo - Subjekty trestního řízení
- PRA - Právo - Trestní řízení
- PRA - Právo - Zásady trestního řízení
- PRA - Právo - Úkoly státního zastupitelství v trestním řízení
- UCE - Účetnictví - Evidence DM (odepisování, vyřazení, pořízení...)
- D - Dějepis - Počátky otrokářského zřízení, orientální despocie
- MKT - Marketing - a) Marketingový systém řízení, struktura firemního strategického plánu
- MKT - Marketing - Využití marketingu v řízení podniku
- MKT - Marketing - význam marketingového výzkumu v MK řízení
- MKT - Marketing - Řízení a marketing firem
- MNG - Management - Firemní dokumentace technická, řízení lidských zdrojů
- MNG - Management - Řízení lidských zdrojů rozbor
- POD - Podnikání - financování a finanční řízení podniku
- PRA - Právo - Obchodní právo, Správní řízení
- PRA - Právo - Sociální tématika Zásady trestního řízení
- PSY - Psychologie - Teorie řízení
- IVT - Informatika a výpočetní technika - Myš a jiná polohovací zařízení
- IVT - Informatika a výpočetní technika - Síťová zařízení
- E - Ekonomie - Kratkodobe financovani, financni rizeni
- E - Ekonomie - Manažerské řízení
- UCE - Účetnictví - DLM charakteristika porizeni pronajem
- PRA - Právo - Soudní řízení v občanském právu
- UCE - Účetnictví - Zásoby materiálu - pořízení, příjem, reklamace, nevyfakturované
- E - Ekonomie - Financni rizeni podniku a zdroje
- UCE - Účetnictví - Cenné papíry, pořízení DHM
- ZSV - Základy společenských věd - Zákon č. 128/2000 Sb., o obcích (obecní zřízení)
- 23 - Základy a aplikovaný management - Rozvoj lidských zdrojů
- ZSV - Základy společenských věd - Ochrana lidských práv
- PRA - Právo - Listina základní lidských práv a svobod
- ZSV - Základy společenských věd - Mezinárodní organizace - ochrana lidských práv
- ZSV - Základy společenských věd - Konflikt v mezilidských vztazích Trestní právo
- ZSV - Základy společenských věd - Listina základních lidských práv a svobod
- FIL - Filozofie - koncepce lidskych prav
- 13 - Informační procesy - Katalogizace elektronických online zdrojů
- MNG - Management - Specifikace zdrojů financování, charakteristika
- Z - Zeměpis - 8. Geografie přírodních zdrojů Země, světový průmysl, doprava
Copyright 2025 unium.cz


